Förderprogramme
für KMU und Startups
Wir beraten Euch gerne!
Ihr merkt, dass im Zuge der „Digitalen Transformation“, „Arbeitswelt 4.0“ und „digitaler Geschäftsmodelle“ große Veränderungen anstehen und möchtet wissen wie ihr agiler, innovativer und digitaler werdet?
Wir unterstützen Euch dabei die richtigen Förderprogramme zu beantragen, um neue Geschäftsfelder zu identifizieren, Arbeitsprozesse effizienter zu gestalten und zusammen die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft zu stellen. Zudem unterstützen wir Euch natürlich auch dabei die passenden Talente für Euer Unternehmen zu finden indem wir erfolgreich, schnell und kosteneffizient Bewerber*innen mit innovativem Mindset rekrutieren.
Insbesondere während der Krise stehen wir Euch in wirtschaftlichen, finanziellen, personellen und organisatorischen Fragen zur Seite und teilen mit Euch unser HR Know How.
Unsere Lösungen für Euch
Klicke auf die Überschrift und gelange zu den offiziellen Seiten der von uns angebotenen Förderprogramme.
Regionalagentur Düsseldorf – Kreis Mettmann – Förderung bis zu 10.000€ bzw. Kostenübernahme bis zu 5.000.-€.
Bundesministerium für Arbeit & Soziales und Europäischer Sozialfonds – Förderung bis zu 10.000.-€, Kostenübernahme bis zu 8.000.-€
Bundesministerium für Arbeit und Soziales und Europäischer Sozialfonds – Förderung bis zu 12.000.-€ bzw. Kostenübernahme bis zu 9.600.-€
Bafa – Förderung unternehmerischen Know-hows – Förderungen zwischen 50-90% und einem Förderungszuschuss von bis zu 3.200.-€
MID-Assistent*in Digitalisierungsassistent*in/ Innovationsassistent*in: Förderung bis zu 22.500.-€ im Jahr
MID-Gutscheine Innovations-, Digitalisierungs- und Analysegutscheine: Förderung bis zu 40.000.-€
Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalens – Förderung für bis zu 10 Mitarbeitenden und 5000.-€ p.a.
Wie funktonieren die Förderprogramme?
- Gefördert werden prozessorientierte Beratungen von Unternehmen unter Beteiligung der Beschäftigten z.B. in der Einführung agiler Arbeitsmethoden oder in der Bearbeitung unternehmensrelevanter Themen wie z.B. Digitalisierung von Arbeitsprozessen oder Geschäftsmodellen.
- Gefördert werden auch Beratungen, die aktiv die Mitarbeitenden rund um personalpolitische Handlungsfelder wie z.B. Führung, Weiterentwicklung und Gesundheit einbeziehen.
- Die Förderung umfasst 50%, 70%, 80% oder 100% der Beratungskosten, wobei i.d.R. das Unternehmen in die Vorleistung geht.
- Ihr könnt verschiedene Programme kombinieren und bekommt bis zu 40 Beratungstage gefördert.
Voraussetzungen
- Für die meisten KMU-Förderprogramme müsst Ihr weniger als 250 Mitarbeiter*innen sein und Euren Sitz und Eure Arbeitsstätte in Deutschland bzw. NRW haben. Euer Unternehmen darf nicht von Insolvenz bedroht sein und die Maßnahmen sollen dazu dienen, die Wettbewerbs- und Beschäftigungsfähigkeit Eures Unternehmens langfristig zu sichern.
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Events
Office vs. Metaverse – Wer gewinnt die Arbeitswelt der Zukunft? | Synnous Puls HR
27.04.23
ab 18:00 Uhr
citizenoffice
Diesmal diskutieren wir über die Zukunft der Arbeitswelt.
Unsere Expert*innen teilen mit ihre Erfahrungen und Ideen darüber, wie sich arbeiten in den nächsten Jahren entwickeln wird. Vitra steht für traditionelle Büros, während Demodern das Arbeiten in den virtuellen Raum transferieren will.
Wer wird Euch überzeugen?
Office oder Metaverse?
Online-Event: Office vs. Metaverse - Wer gewinnt die Arbeitswelt der Zukunft? | Hafen Leader Session
09.05.23
12:00-13:00 Uhr
Zoom
Wir laden unsere Speaker des Synnous Puls HR Events nochmal ein! Diesmal für unser einstündiges Online Event, die Hafen leader Session. Wir diskutieren mit ihnen über die Zukunft der Arbeit.
Unsere Expert*innen teilen mit ihre Erfahrungen und Ideen darüber, wie sich arbeiten in den nächsten Jahren entwickeln wird.
Mit Employer Branding Top-Talente gewinnen | Startupwoche 2023
24.05.23
14:00-17:00 Uhr
STARTPLATZ
Auch dieses Mal sind wir wieder in der Startupwoche mit einem Workshop vertreten. Dieses Jahr können Teilnehmer*innen unsere Berater*innen nach Herzenslust mit ihren Fragen über Employer Branding, Corporate Influencer*innen und Active Sourcing löchern.
